Die Vorteile des Vorsteuerabzugs

Als Geschäftsinhaber können Sie Mitarbeitern Vorsteuerabzüge für Alters- und Nebenleistungen zur Verfügung stellen. Ein Vorsteuerabzug bezieht sich auf Geld, das vom Gehaltsscheck eines Mitarbeiters abgezogen wird, um ein Anlagekonto zu finanzieren oder eine Leistung zu bezahlen. Wie der Name schon sagt, zahlt der Mitarbeiter auf dieses Geld keine Steuern. Dies wiederum bietet den Mitarbeitern mehrere Vorteile.

Zusätzliches Nettoeinkommen

Wenn ein Mitarbeiter Vorsteuerabzüge vornimmt, erhöht sich der Geldbetrag, den er nach Steuern erhält. Dies liegt daran, dass der Arbeitnehmer einen geringeren Geldbetrag versteuert, da die Abzüge vor der Berechnung des Steuerabzugs vorgenommen werden. Dies hat zur Folge, dass ein Mitarbeiter durch Vorsteuerabzüge ein zusätzliches Nettoeinkommen erhält.

Niedrigere Steuern

Ein Mitarbeiter bekommt nicht nur mehr Geld auf seinem Gehaltsscheck wegen Vorsteuerabzügen, sondern zahlt auch weniger Steuern auf das Geld, das er verdient. Dies liegt daran, dass durch den Abzug ein Teil des steuerpflichtigen Einkommens vom Gehaltsscheck abgezogen wird. Steuern werden dann auf einen geringeren Geldbetrag erhoben.

Zusätzlicher Nebeneffekt

Ein Mitarbeiter zahlt in der Regel niedrigere Kosten für Krankenversicherung, Lebensversicherung und andere Nebenleistungen, wenn diese Leistungen mit Vorsteuerdollar bezahlt werden. Wenn die Mitarbeiterin keine Steuern abrechnen muss, benötigt sie weniger Geld, um die gleiche Prämie oder die gleichen Kosten zu zahlen, die mit jeder Leistung verbunden sind. Sie kann sogar mehr Lebensversicherungen abschließen, als sie sich sonst leisten könnte. Ebenso kann sie sich ihre Krankenkassenprämien leichter leisten.

Zusätzliche Einsparungen

Ihre Mitarbeiter können aufgrund der Vorsteuerbeiträge mehr auf ihr Rentenkonto einzahlen, sodass sie mehr für den Ruhestand sparen können. Darüber hinaus bleibt dem Arbeitnehmer aufgrund des Vorsteuerabzugs aufgrund der niedrigeren Steuer auf das verbleibende Einkommen mehr Geld, um zu einer IRA beizutragen, die an sich steuerlich absetzbar ist, wenn sich der Arbeitnehmer für eine traditionelle IRA entscheidet.


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